Estar informado sobre notícias do Brasil e do mundo pode não ser pré-requisito para participar de um processo seletivo de estagiários, mas certamente é um diferencial, afirmam os especialistas ouvidos pelo Empregos.com.br. Pessoas com boa cultura geral normalmente sabem ler e escrever melhor e têm mais senso crítico para saber o que dizer e como se comportar, sublinha Ronaldo Barbosa, da Anhanguera.
Além disso, a informação proporciona visão de mercado. O aluno informado sabe quais são as projeções de futuro em sua área, e o que pode influenciar sua carreira, diz Patrícia Teixeira, da Veris Faculdades. Informado, ele (estagiário) consegue falar com mais propriedade sobre os negócios da empresa, aponta Roberta Cesar, da Cia de Talentos.
A vivência internacional também é bastante valorizada pelas empresas que, em muitos casos, exigem do aspirante a estagiário o domínio de uma língua estrangeira. A experiência, no entanto, deve estar atrelada ao desenvolvimento profissional do estudante universitário. O intercâmbio proporciona o contato com outras culturas e a experiência no enfrentamento de situações novas, destaca Ronaldo.
Os diferenciais são os tipos de experiências vivenciadas pelo estudante. Por isso é fundamental correr atrás do próprio desenvolvimento, envolvendo-se em empresas juniores, projetos de iniciação científica, prestando serviço em uma entidade, aprendendo uma nova língua, resume Roberta. Vale lembrar que o domínio do português é item eliminatório em um processo de seleção para estagiários
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